【課程簡介】
新勵成軟實力研究根據(jù)中國人的人際關(guān)系特點,結(jié)合人性共同的心理狀態(tài),整合精通中西方文化、心理學(xué)的專家導(dǎo)師團傾力打造的人際關(guān)系培訓(xùn)班。
【學(xué)習(xí)內(nèi)容】
1、建立人際關(guān)系的黃金法則
人際關(guān)系培訓(xùn)班圍繞著“關(guān)系”的大秘密、為人處世重要的原則、學(xué)習(xí)和陌生人迅速拉近距離的方法,能夠給別人帶來良好印象的方法。
2、成為出色的溝通高手
如何使別人喜歡你、贏得友情、親情、愛情的方法,學(xué)會巧妙而有效地對他人提出建議和批評,令人心服口服行為改變。
3、培養(yǎng)職場形象和角色原則
學(xué)習(xí)與領(lǐng)導(dǎo)、同事、客戶相處的原則,打造團隊凝聚力,讓你在職場中扶搖直上、叱詫風(fēng)云,學(xué)習(xí)危機溝通的法則,順利渡過人際關(guān)系沖突的危險期。
4、進行感情管理
學(xué)會巧妙而有效地對他人提出建議和批評,令人心服口服行為改變,學(xué)會使用“開心鑰匙”,去開啟人際關(guān)系中每一個人的心靈之門。
【課程大綱】
講:人際關(guān)系的品質(zhì)和障礙
1、認識人際關(guān)系價值,破解人際關(guān)系的大秘密
2、人際關(guān)系的八大良好品質(zhì)
?對內(nèi):真誠、自信、主動、快樂
?對外:尊重、負責(zé)、合作、感恩
3、人際關(guān)系品質(zhì)提升的五大障礙:忽視、恐懼、心態(tài)、自我、能力
第二講:人際關(guān)系吸引力總原則
1、人際關(guān)系吸引力總原則
滿足需求
反向需求
挖掘需求
2、人際關(guān)系之人性需求分析
馬斯洛需求原理
人性需求七大特征:個性、網(wǎng)狀、變化、兩極、力型、能量、無限
第三講:人際關(guān)系的能力提升
1、感情投資—五把開心鑰匙
2、贊美的技巧—十二支玫瑰花
3、批評的技巧—八把手術(shù)刀
4、解決爭論—危機溝通五法則
5、人際溝通—說的藝術(shù)和聽的魅力
第四講:職場人際關(guān)系技巧
1、職場形象和角色原則
2、與領(lǐng)導(dǎo)、同事、客戶相處六原則
3、七種職場關(guān)系吸引力催化素
4、人際關(guān)系打造團隊凝聚力
【課程特色】
1、課程采用“參與式”、“教練式”的教學(xué)方法,讓每位學(xué)員在課堂上通過老師的講解和互動演練進行學(xué)習(xí)。
2、課程將復(fù)雜的人際關(guān)系技巧總結(jié)成簡單高效的訓(xùn)練方法,使學(xué)員課程易掌握,課后就可以身心合一地去運用。
3、使學(xué)員掌握自我提升的技巧,懂得心理障礙的清除法,提升內(nèi)外能力,在生活和職場中能靈活運用。
4、課程中高深的心理學(xué)和中國文化的智慧深入淺出地滲透在簡單的技巧中,使學(xué)員在輕松愉悅智慧的氛圍中學(xué)習(xí)。
【課程收益】
1、人際關(guān)系品質(zhì)獲得極大的提升
建立強大的自信,更懂得理解他人,成為真正的情商高手
2、獲得更多人的認可和喜歡
迅速地拉近人際關(guān)系的距離,懂得建立和維護長久關(guān)系
3、使職場關(guān)系清晰家庭關(guān)系和諧幸福
享受人際關(guān)系的建立、互動和一切美好的流動
4、收獲更多積極的人脈資源
輕松處理人際關(guān)系沖突以及突發(fā)事件,收獲更多、積極的人脈資源
【學(xué)員感言】
陳女士
上了兩天的人際關(guān)系培訓(xùn)班,我受益匪淺,一切從行動開始,改變自我不好的信念系統(tǒng),不斷地為自己種下更優(yōu)質(zhì)的信念系統(tǒng)的種子,把自己的格局擴大,溫柔地處理自己的情緒,我相信有老師對我們的幫助和指導(dǎo),我們都會得到更大的進步,享受人際關(guān)系的幸福和快樂!
【師資介紹】
趙永花
公眾演說專家
人際溝通訓(xùn)練專家
專業(yè)導(dǎo)師教練導(dǎo)師
青少年未來教練
國際禮儀認證培訓(xùn)師
新勵成軟實力培訓(xùn)學(xué)校校長
新勵成軟實力培訓(xùn)學(xué)校首席導(dǎo)師
擅長領(lǐng)域:
公眾演講、魅力口才、人際溝通、高效溝通、形象禮儀、商業(yè)談判、職業(yè)化心態(tài)、團隊建設(shè)等
【教學(xué)現(xiàn)場】
80%滿意度
新勵成口才培訓(xùn)學(xué)校
綜合
環(huán)境 : 4.0師資 : 4.0教學(xué) : 4.0