廣州系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師入戶(hù)培訓(xùn)課程

【課程簡(jiǎn)介】

為什么推薦系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師？

報(bào)考門(mén)檻低，一年有兩次的考試機(jī)會(huì)，45分即可及格；

持證符合人才引進(jìn)條件即可申請(qǐng)落戶(hù)廣州。

零基礎(chǔ)也可以報(bào)考！百越培訓(xùn)會(huì)為你制定學(xué)習(xí)規(guī)劃，讓你從報(bào)考，到考試感受不到苦澀，愉快學(xué)習(xí)，愉快考試。

【服務(wù)內(nèi)容】

一、入戶(hù)服務(wù)內(nèi)容

1.人才引進(jìn)：中級(jí)職稱(chēng)+廣州社保連續(xù)半年+40周歲以下

2.入戶(hù)方案：系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師

3.入戶(hù)時(shí)間：每年5月、11月參加考試，3-5個(gè)月左右出證書(shū)

4.贈(zèng)送：送入戶(hù)代辦

服務(wù)內(nèi)容包括但不限于：報(bào)名-培訓(xùn)-考試-對(duì)接窗口-初審-復(fù)核-領(lǐng)取指標(biāo)卡

二、課程服務(wù)內(nèi)容

1.課程安排：

9節(jié)面授課程（同步直播）+47節(jié)網(wǎng)絡(luò)課程+3節(jié)考前沖刺押題直播＋刷題軟件+隨堂課件＋3本真題輔導(dǎo)資料＋考試方向資料

2.培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容

1.課訊通知：課前2天在微信發(fā)送上課通知,上課前一天再次群發(fā)提醒上課

2.課前指引客戶(hù)在相應(yīng)章節(jié)網(wǎng)課進(jìn)行預(yù)習(xí)

3.課后跟蹤作業(yè)完成，批改作業(yè)

4.微信群任老師私教+QQ群答疑

5.課后錄音和PPT的上傳

6.課后回訪(fǎng)：回訪(fǎng)學(xué)習(xí)情況，幫助解答客戶(hù)相應(yīng)疑問(wèn)

7.階段性測(cè)試

8.名師考前串講

9.課后晚輔學(xué)習(xí)

10.線(xiàn)下仿真模擬考試及點(diǎn)評(píng)

【使用教材】

《歷年真題及考餐答案》教輔資料，根據(jù)最 新的考試大綱，參考了近6年的考試試卷，整理出達(dá)3000多道真題，由十多名系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師考評(píng)專(zhuān)家和資深導(dǎo)師聯(lián)袂編寫(xiě)而成。同時(shí)每份教輔資料設(shè)置5級(jí)審核，層層把關(guān)，確保嚴(yán)謹(jǐn)度和正確度。

【歷年成績(jī)】

【教學(xué)現(xiàn)場(chǎng)】

【學(xué)校簡(jiǎn)介】

廣東省百越職業(yè)培訓(xùn)學(xué)院成立于2014年8月，是在廣東省人力資源和社會(huì)**廳直屬社團(tuán)——廣東勞動(dòng)學(xué)會(huì)/廣東省人力資源管理協(xié)會(huì)原培訓(xùn)中心的基礎(chǔ)上，經(jīng)資源整合升格而成。接受廣東省人力資源和社會(huì)**廳業(yè)務(wù)指導(dǎo)，與省職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心直接對(duì)接，是廣東省職業(yè)資格考證培訓(xùn)的專(zhuān)業(yè)報(bào)考平臺(tái)。也是人社部勞動(dòng)科學(xué)研究所首批授權(quán)具備勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員國(guó)家職業(yè)資格培訓(xùn)技術(shù)服務(wù)資質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

【學(xué)校環(huán)境】

【學(xué)校優(yōu)勢(shì)】

百越專(zhuān)注于國(guó)家職業(yè)資格認(rèn)證和企業(yè)管理培訓(xùn)，致力于成為中國(guó)專(zhuān)業(yè)的職業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)跑者。學(xué)校下設(shè)“三院二堂”；業(yè)務(wù)范圍涵括：國(guó)家職業(yè)考證培訓(xùn)、茶藝師培訓(xùn)、母嬰教育培訓(xùn)、具備資質(zhì)職業(yè)工種鑒定、專(zhuān)業(yè)人才能力提升培訓(xùn)、在職人員學(xué)歷教育；勞動(dòng)關(guān)系管理、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解處理；以及名師講壇、企業(yè)管理咨詢(xún)和定制式精品內(nèi)訓(xùn)等。