導(dǎo)讀:會(huì)計(jì)是社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展必不可少的重要工作崗位,隨著崗位分工的精細(xì)化和專業(yè)化,各行各業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)者的要求也越來越高。不管是在會(huì)計(jì)實(shí)操技能上,還是系統(tǒng)專業(yè)的知識(shí)積累水平上,都對(duì)廣大會(huì)計(jì)人們提出了嚴(yán)苛要求。由此,各類會(huì)計(jì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)運(yùn)而生。然而,市場(chǎng)上的會(huì)計(jì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)魚龍混雜,如何選擇一家靠譜的機(jī)構(gòu),成為了會(huì)計(jì)人們進(jìn)階學(xué)習(xí)的第 一課。為了幫助廣大會(huì)計(jì)人少走彎路,臣信會(huì)計(jì)建議在選擇時(shí)從主、客觀兩大方面進(jìn)行考量。
一、客觀方面
1.品牌規(guī)模:
一般而言,品牌規(guī)模越大,實(shí)力越強(qiáng)。如果一家會(huì)計(jì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在全國各地均有布局,至少代表其運(yùn)營模式可成功復(fù)制,不管是運(yùn)營管理水平、研發(fā)實(shí)力、售后服務(wù)等,都能擴(kuò)張中得到最直接的證明。所以,在考察一家會(huì)計(jì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)時(shí),臣信會(huì)計(jì)建議不妨在百度地圖上找找其分校情況。
2.課程體系:
無疑,課程體系是培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的核心優(yōu)勢(shì)體現(xiàn)。每當(dāng)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和法規(guī)發(fā)生變更,會(huì)計(jì)培訓(xùn)課程體系也應(yīng)隨之變化,這就對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的課程研發(fā)能力提出了較高要求。在考察課程體系時(shí),我們可以多對(duì)比前后教材內(nèi)容的變化,以此判斷機(jī)構(gòu)的教研實(shí)力。
3.師資力量:
培訓(xùn)講師是連接學(xué)員與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的有效橋梁,師資水平如何直接影響了學(xué)員對(duì)品牌的接受度和認(rèn)可度。然而我們?cè)诳疾鞄熧Y力量時(shí),除了對(duì)其職稱和證書進(jìn)行校驗(yàn),還應(yīng)通過試聽課程等形式,考察其實(shí)戰(zhàn)能力,比如授課方式、教學(xué)熱情、語言表達(dá)能力、邏輯思維能力等。當(dāng)然,最直接可觀的考察,可了解老師所帶班級(jí)的教學(xué)成果,比如通過率、就業(yè)率等。
4.教學(xué)環(huán)境:
其實(shí),教學(xué)環(huán)境應(yīng)該是考察權(quán)重比較低的一個(gè)因素,畢竟學(xué)習(xí)態(tài)度比環(huán)境更重要。但我們同樣不能忽視一些必要的教學(xué)設(shè)備,比如敞亮的教室、整潔的桌椅、電腦設(shè)備、實(shí)操工具盒等。如果連這些能**我們基本學(xué)習(xí)需求的設(shè)備都沒有,那么就不要考慮這家會(huì)計(jì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)了。
5.咨詢師素質(zhì):
不止在會(huì)計(jì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),所有的培訓(xùn)行業(yè)普遍存在咨詢師的素質(zhì)良莠不齊的問題。學(xué)員最常遇到的窘境就是,咨詢師往往在你報(bào)名前有求必應(yīng),非常熱情,而且在報(bào)名后卻迅速冷淡了,非常功利。臣信會(huì)計(jì)建議在對(duì)機(jī)構(gòu)進(jìn)行考察時(shí),可以咨詢下老學(xué)員的真實(shí)評(píng)價(jià)。一個(gè)靠譜的咨詢師,真的能為你帶去極 佳的學(xué)習(xí)體驗(yàn),甚至還能為你的職業(yè)發(fā)展出謀劃策。
6.社會(huì)口碑:
我們接觸一家陌生的會(huì)計(jì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),一般不是熟人介紹就是通過網(wǎng)絡(luò)搜索。現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)非常發(fā)達(dá),在百度搜索框輸入品牌關(guān)鍵字,就能看到關(guān)于這個(gè)品牌幾乎所有的正負(fù)面信息。雖然品牌也會(huì)在互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行正面推廣維護(hù),但還是不影響找到一些真實(shí)的學(xué)員評(píng)價(jià)或者新聞報(bào)道。我們大可以通過這些訊息去判斷會(huì)計(jì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的可信度。
7.價(jià)格定位:
考察完以上之后,我們就可以從價(jià)格方面來作簡(jiǎn)單粗暴的選擇了。當(dāng)然,我們不應(yīng)知識(shí)關(guān)注價(jià)格的高低,而應(yīng)從性價(jià)比的角度出發(fā),這也是我們要考察以上諸多因素的原因了。在自己預(yù)算范圍內(nèi)選擇最適合自己的,也就八九不離十了。
二、主觀方面
相比客觀因素,主觀因素的體現(xiàn)往往比較直接、任性,主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面,一是距離,二是喜好。從地理位置上來說,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)當(dāng)然是離你越近越好,不管是上課還是配套服務(wù),都能在最小的時(shí)間成本里進(jìn)行提現(xiàn);從個(gè)人喜好來說,千人千面,每個(gè)人對(duì)教學(xué)環(huán)境、講師風(fēng)格、課程安排等方面都有自己的喜好,如果直觀感受不好,那就不要選擇了,畢竟會(huì)計(jì)學(xué)習(xí)是一個(gè)需要長(zhǎng)期堅(jiān)持的事情,且行且珍惜吧。
臣信會(huì)計(jì)作為深耕財(cái)會(huì)教育領(lǐng)域的頭部品牌,時(shí)刻保持市場(chǎng)敏銳度,不斷探索業(yè)務(wù)發(fā)展新模式,始終堅(jiān)持以“陪伴式教學(xué),貼心式服務(wù)”幫助廣大會(huì)計(jì)從業(yè)者實(shí)現(xiàn)職場(chǎng)進(jìn)階。目前,臣信會(huì)計(jì)已在全國布局了二十余家校區(qū),同時(shí),線上課程載體對(duì)丫網(wǎng)也在全面上線中。將來,臣信會(huì)計(jì)也將一如既往踐行辦學(xué)使命——“臣信會(huì)計(jì),培養(yǎng)好會(huì)計(jì)”,全力打造品牌財(cái)稅商學(xué)院、注會(huì)學(xué)院、稅務(wù)師學(xué)院,為學(xué)員學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)核算技能、管理思維、考試拿證、高薪就業(yè)、實(shí)現(xiàn)鉆石人生而努力!