上元心理咨詢師、人力資源技能培訓(xùn)班

【課程簡(jiǎn)介】

擁有廣闊的職業(yè)前景，醫(yī)院、學(xué)校、企業(yè)、政府部門都需要相關(guān)人才 全國(guó)大約有400萬的心理咨詢?nèi)瞬判枨蠹皟r(jià)值300億的個(gè)人咨詢市場(chǎng)待挖掘 咨詢費(fèi)用一般每小時(shí)200元至1000元，每日工作4小時(shí)，輕輕松松月入萬元! 一個(gè)可以終生從事的職業(yè)，會(huì)隨著年齡和經(jīng)驗(yàn)的增長(zhǎng)而持續(xù)發(fā)展。

心理咨詢師成長(zhǎng)之路：考證結(jié)合實(shí)訓(xùn)，面授，理論+應(yīng)用+實(shí)操+實(shí)訓(xùn)，全面提升！

【招生對(duì)象】

1、意向從業(yè)人群

沒有心理學(xué)基礎(chǔ)，想要從事心理咨詢工作

2、職場(chǎng)人群

對(duì)心理學(xué)感興趣，學(xué)習(xí)心理學(xué)知識(shí)，　對(duì)自己的生活和工作提供幫助

3、心理咨詢需求人群

自身或親友有心理困惑，　或?yàn)榱烁玫呐囵B(yǎng)子女。

【課程內(nèi)容】

1、理論知識(shí)

①基礎(chǔ)心理學(xué) ②社會(huì)心理學(xué) ③發(fā)展心理 ④心理測(cè)驗(yàn)學(xué) ⑤健康心理學(xué)與變態(tài)心理學(xué) ⑥咨詢心理學(xué) ⑦職業(yè)道德與法律。

2、操作技能訓(xùn)練和見習(xí)

①心理診斷技能訓(xùn)練 ②心理測(cè)驗(yàn)技能訓(xùn)練 ③心理咨詢技能訓(xùn)練

3、心理咨詢技能訓(xùn)練

①個(gè)體咨詢技能訓(xùn)練 ②團(tuán)體咨詢技能訓(xùn)練 ③個(gè)人成長(zhǎng)訓(xùn)練 ④案例討論與專題講座 ⑤心理測(cè)驗(yàn)技能訓(xùn)練。

【職業(yè)優(yōu)勢(shì)】

1.提高生命品質(zhì)，加強(qiáng)自身修養(yǎng)

2.提高職場(chǎng)能力，獲得更大發(fā)展空間

3.人際交往過程中更加的自信

4.面對(duì)困難或挫折的時(shí)候能夠更好的調(diào)節(jié)自己的心理

5.成為家人和朋友的免費(fèi)心理保健醫(yī)生

6.在幫助別人的過程中，體會(huì)到自己的人生價(jià)值和情趣

7.掌握心理調(diào)整的方法，使自己保持良好的心理狀態(tài)，遠(yuǎn)離亞健康

8.為解決婚姻、家庭、子女問題提供了一件利器

【課程簡(jiǎn)介】

人力資源管理師指從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等工作的管理人員。

【招生對(duì)象】

1、從事人事相關(guān)工作的人群

2、想要轉(zhuǎn)行從事人事相關(guān)工作的人群

3、人力資源相關(guān)專業(yè)在校生

【課程內(nèi)容】

基礎(chǔ)知識(shí)的學(xué)習(xí)、六大模塊知識(shí)分塊講解、考前總復(fù)習(xí)、模擬考試

【課程目標(biāo)】

幫助人力資源管理從業(yè)人員全面熟悉企業(yè)人力資源管理六大模塊功能,系統(tǒng)掌握現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理的理論和方法,加快提高人力資源管理從業(yè)人員的理論水平,專業(yè)素質(zhì)和能力技巧,能勝任人力資源開發(fā),管理等職業(yè)崗位,工作效率有顯著提高。且?guī)椭鷮W(xué)員順利通過人力資源和社會(huì)**部組織的企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格考試,同時(shí)獲得相應(yīng)的證書。

【兩大職業(yè)教學(xué)優(yōu)勢(shì)】

1、靈活教學(xué)

面授、網(wǎng)課隨你選

2、課程全面

基礎(chǔ)+進(jìn)階+應(yīng)用，適合各類心理學(xué)人群

3、老牌學(xué)院

15年教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，師資力量豐富

4、教學(xué)管理

教學(xué)氛圍優(yōu)越，學(xué)員互動(dòng)頻繁，班主任管家式服務(wù)，全程跟蹤學(xué)習(xí)效率及學(xué)習(xí)進(jìn)度。

【學(xué)校環(huán)境】

【學(xué)校簡(jiǎn)介】

職業(yè)資格證書是勞動(dòng)就業(yè)制度的一項(xiàng)重要內(nèi)容，也是一種特殊形式的國(guó)家考試制度。在考證課程中，檢驗(yàn)實(shí)力的標(biāo)準(zhǔn)是通過率，它是衡量資格考證培訓(xùn)的硬指標(biāo)。

通過率就是硬道理。

“校區(qū)學(xué)習(xí)+總部集訓(xùn)+校區(qū)沖刺”三重學(xué)習(xí)關(guān)卡打造學(xué)員通關(guān)技能，學(xué)習(xí)模式囊括網(wǎng)校，面授精講，以及直播課，模考，能力專項(xiàng)訓(xùn)練，考前集訓(xùn)等，學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度，完成情況都在教務(wù)老師掌控之中，一系列的學(xué)習(xí)**措施，使學(xué)員真正學(xué)到專業(yè)知識(shí)，并能輕松獲得職業(yè)資格證書。