成都Java企業(yè)開發(fā)課程培訓(xùn)

【課程簡(jiǎn)介】

1、Java不僅吸收了C++語(yǔ)言的各種優(yōu)點(diǎn)，還摒棄了C++里難以理解的多繼承、指針等概念。能夠自動(dòng)處理對(duì)象的引用和間接引用，實(shí)現(xiàn)自動(dòng)的無(wú)用單元收集，使用戶不必為存儲(chǔ)管理問(wèn)題煩惱，能更多的時(shí)間和精力花在研發(fā)上。

2、Java不支持指針，一切對(duì)內(nèi)存的訪問(wèn)都必須通過(guò)對(duì)象的實(shí)例變量來(lái)實(shí)現(xiàn)，這樣就防止了程序員使用“特洛伊”木馬等欺騙手段訪問(wèn)對(duì)象的私有成員，同時(shí)也避免了指針操作中容易產(chǎn)生的錯(cuò)誤。

3、Java的特點(diǎn)之一就是內(nèi)置對(duì)多線程。多線程允許同時(shí)完成多個(gè)任務(wù)。

4、Java程序的基本組成單元就是類，而類又是運(yùn)行時(shí)動(dòng)態(tài)裝載的，這就使得Java可以在分布環(huán)境中動(dòng)態(tài)地維護(hù)程序及類庫(kù)。

5、Java提供了一種最簡(jiǎn)單同時(shí)也是人們最熟悉的可移植性–源代碼移植。

【適合對(duì)象】

1、零基礎(chǔ)

2、年滿18~35周歲

3、高中及以上學(xué)歷

4、不限男女；不限專業(yè)

【教學(xué)模式】

學(xué)員**并遵守嚴(yán)格管理制度：課堂管理制度、考勤管理制度、請(qǐng)假管理制度、教室管理制度、考試管理制度、獎(jiǎng)學(xué)金管理制度。

就業(yè)管理制度：就業(yè)經(jīng)理**履行的職責(zé)、根據(jù)學(xué)員學(xué)習(xí)狀況提供職業(yè)指導(dǎo)、提升學(xué)員的綜合職業(yè)素質(zhì)能力、推薦學(xué)員就業(yè)教員。

**并履行職責(zé)：把控學(xué)員課堂學(xué)習(xí)效果、監(jiān)控學(xué)員上機(jī)練習(xí)完成過(guò)程、與班主任及時(shí)溝通學(xué)員學(xué)習(xí)情況、學(xué)員訪談。

班主任**并履行的責(zé)任：每日與教育老師溝通反饋學(xué)員學(xué)習(xí)情況、根據(jù)學(xué)員考試情況與教員老師溝通上課的進(jìn)度、保持班級(jí)高效的學(xué)習(xí)氛圍。

技術(shù)顧問(wèn)**并履行的職責(zé)：計(jì)算機(jī)設(shè)備軟硬件管理要求、遠(yuǎn)程中心硬件、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備配置要求及驗(yàn)收、遠(yuǎn)程教室驗(yàn)收、職業(yè)導(dǎo)向訓(xùn)練目標(biāo)及課程實(shí)施、畢業(yè)設(shè)計(jì)課實(shí)施流程。

【學(xué)習(xí)收獲】

高強(qiáng)訓(xùn)練編程能力——完成50000行代碼編寫，相當(dāng)于1名程序員2年代碼編寫量

獨(dú)創(chuàng)項(xiàng)目實(shí)訓(xùn)——提供CRM、ERP中型項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練，演練六大全真項(xiàng)目案例，貫穿6大行業(yè)

打造IT行業(yè)準(zhǔn)職業(yè)人——訓(xùn)練目標(biāo)多種多樣，滲透學(xué)習(xí)過(guò)程，考核方法明確，接軌職場(chǎng)禮儀積累職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)。

【行業(yè)前景】

隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的不斷發(fā)展，以及國(guó)家倡導(dǎo)的信息化建設(shè)和電子商務(wù)（電子政務(wù)）的建設(shè)，促使軟件行業(yè)與國(guó)民經(jīng)濟(jì)關(guān)系越來(lái)越密切，各行業(yè)企業(yè)的發(fā)展都會(huì)聯(lián)通軟件行業(yè)的發(fā)展，國(guó)民經(jīng)濟(jì)保持增長(zhǎng)，軟件行業(yè)就會(huì)增長(zhǎng)。

目前業(yè)內(nèi)各大公司對(duì)服務(wù)端工程師的需求來(lái)說(shuō)，尤其是對(duì)Java工程師，具有1~2年開發(fā)經(jīng)驗(yàn)的工程師，在二線城市年薪可達(dá)8-10萬(wàn)，而在一線城市(北上廣深)年薪可高達(dá)15萬(wàn)以上，而掌握大數(shù)據(jù)技術(shù)的Java工程師將會(huì)獲得更高的薪資待遇，挑戰(zhàn)年薪30W以上的年薪。

【行業(yè)待遇】

據(jù)各大招聘網(wǎng)站大數(shù)據(jù)分析，各大IT公司招聘Java工程師的薪資都在飆升，但還是很難招聘到合格的Java工程師。其中，最根本的原因就是隨著大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等產(chǎn)業(yè)的興起，傳統(tǒng)的服務(wù)器架構(gòu)已不再適合目前服務(wù)器端開發(fā)的需要，必須掌握大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、分布式等新興技術(shù)的Java工程師才是企業(yè)需要的服務(wù)器端工程師，Java工程師需要掌握新的架構(gòu)模式，適應(yīng)時(shí)代的要求。本課程正是為了適應(yīng)這種需求應(yīng)運(yùn)而生的，建立起Java人才和企業(yè)之間的橋梁。

【學(xué)校背景】

成都睿峰科技有限公司于2012年成立，是一家專注于移動(dòng)互聯(lián)技術(shù)的高新科技企業(yè)，公司主要從事移動(dòng)互聯(lián)應(yīng)用程序開發(fā)以及技術(shù)培訓(xùn)，為行業(yè)大客戶提供專業(yè)的移動(dòng)應(yīng)用開發(fā)服務(wù)，客戶涵蓋金融、保險(xiǎn)、醫(yī)療等領(lǐng)域。

【學(xué)校簡(jiǎn)介】

睿峰互聯(lián)網(wǎng)孵化基地位于中國(guó)的專業(yè)軟件園區(qū)—成都天府軟件園，在移動(dòng)互聯(lián)的新時(shí)代一直致力于移動(dòng)互聯(lián)項(xiàng)目孵化和移動(dòng)互聯(lián)高質(zhì)量人才的培養(yǎng)與輸出。目前，睿峰已經(jīng)與全球數(shù)百所高校開展了校企合作的新模式。睿峰互聯(lián)網(wǎng)孵化基地立足于大西南，其業(yè)務(wù)網(wǎng)輻射全國(guó)，現(xiàn)成功覆蓋了北京、深圳、廣州、昆明、南寧、重慶、西安等城市。

【辦學(xué)理念】

睿峰科技教育，我們始終堅(jiān)信“教育推動(dòng)科技發(fā)展，科技帶動(dòng)教育升級(jí)。”圍繞著科技教育的核心主線，睿峰發(fā)展了IT職業(yè)培訓(xùn)、K12科技課堂、企業(yè)定制內(nèi)訓(xùn)的教育板塊業(yè)務(wù)，和科技開發(fā)項(xiàng)目、IT人力資源外包的科技板塊業(yè)務(wù)，睿峰以教育為核心、科技為主線的發(fā)展理念，得到了市場(chǎng)的充分驗(yàn)證和肯定。

【企業(yè)文化】

企業(yè)使命：教育推動(dòng)科技發(fā)展，科技帶動(dòng)教育升級(jí)。

品牌定位：正規(guī)、專業(yè)、前沿、國(guó)際化。

企業(yè)愿景：通過(guò)科技應(yīng)用實(shí)現(xiàn)教育方式的進(jìn)化。

企業(yè)價(jià)值觀：強(qiáng)調(diào)協(xié)作的特種作戰(zhàn)小分隊(duì)。

【學(xué)校環(huán)境】

【學(xué)員風(fēng)采】