技能提升補貼/人力資源管理師（一級/二級/三級/四級）

為大力推進職業(yè)技能提升行動，重慶市人力資源和社會**局發(fā)布《重慶市人力資源和社會**局重慶市財政局關(guān)于失業(yè)保險支持參保職工提升職業(yè)技能有關(guān)問題的通知》( 渝人社發(fā)[2017] 165號)，《通知》明確本市勞動者獲得職業(yè)技能等級證書可申領(lǐng)職業(yè)技能提升補貼。全額補貼標準為1500元~2000元。新標準將于近期公布。

課程背景：

2019年12月30日國務院常務會議召開，決定分步取消水平評價類技能人員職業(yè)資格，推行社會化職業(yè)技能等級認定。企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)技能等級證書認定2021年起開始實施，現(xiàn)由：人社部指定第三方鑒定機構(gòu)頒發(fā)證書。

報名條件：

具備以下條件之一者，可申報  四級/中級工 ：

相關(guān)專業(yè)：工商企業(yè)管理、 行政管理、 管理科學、 勞動與社會**、 勞動經(jīng)濟、 勞動關(guān)系等。

培訓內(nèi)容：

第 一篇：人力資源規(guī)劃

第二篇：招聘與配置

第三篇：培訓與開發(fā)

第四篇：績效管理

第五篇：薪酬管理

第六篇：勞動關(guān)系管理

考試權(quán)重表：

報名條件：

具備以下條件之一者，可申報  三級/高級 ：

相關(guān)專業(yè)：工商企業(yè)管理、 行政管理、 管理科學、 勞動與社會**、 勞動經(jīng)濟、 勞動關(guān)系等。

培訓內(nèi)容：

第 一篇：人力資源規(guī)劃，內(nèi)容包括人力資源規(guī)劃組織管理、人力資源管理制度建設、工作設計與工作分析；

第二篇：招聘與配置，內(nèi)容包括員工招募、招聘選拔、招聘評估、員工入職與離職管理

第三篇：培訓與開發(fā)，內(nèi)容包括培訓需求分析、培訓計劃、培訓組織實施、培訓評估、員工職業(yè)生涯規(guī)劃；

第四篇：績效管理，內(nèi)容包括績效計劃、績效評估實施、績效反饋與申述；

第五篇：薪酬管理，內(nèi)容包括崗位評價、薪酬調(diào)查、薪酬結(jié)構(gòu)設計；

第六篇：勞動關(guān)系管理，內(nèi)容包括員工關(guān)系管理、集體協(xié)商與集體合同管理、工傷保險。

考試權(quán)重表：

報名條件：

具備以下條件之一者，可申報：

人力資源管理師（一級）

具備以下條件之一者可申報一級/ 高級技師：

取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)二級/技師職業(yè)資格證書（技能等級證書），后累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作4年（含）以上。

人力資源管理師（二級）

具備以下條件之一者可申報二級/ 技師：

（1）取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書（技能等級證書）后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 4 年（含）以上。

（2）取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書（技能等級證書）的高級技工學校、技師學院畢業(yè)生，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作3 年（含）以上;或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)預備技師證書的技師學院畢業(yè)生，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 2 年（含）以上。

（3）具有大學本科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學歷證書，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書（技能等級證書）后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 2 年（含）以上。

（4）具有碩士本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學歷證書，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書（技能等級證書）后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 1年（含）以上。

（5）具有博士本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學歷證書，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 2年（含）以上。

證書樣本 ：

補貼范圍：

一、對象范圍 

在渝注冊并依法參加失業(yè)保險、足額繳納失業(yè)保險費企業(yè)中法定勞動年齡段在崗參保職工，自2017年1月1日起取得職業(yè)資格證書、職業(yè)技能等級證書的在崗職工，可按規(guī)定申請參保職工技能提升補貼。

二、申領(lǐng)條件 

同時符合以下條件的企業(yè)在崗職工（以下簡稱“職工”），可申領(lǐng)技能提升補貼：

（一）依法參加失業(yè)保險、繳納失業(yè)保險費，累計繳納失業(yè)保險費滿36個月及以上的。

（二）在崗繳納失業(yè)保險費期間取得初級（五級）、中級（四級）、高級（三級）職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書。

三、申領(lǐng)發(fā)放辦法

（一）職工應在職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書核發(fā)之日起12個月內(nèi)，持以下材料到本人失業(yè)保險參保地失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)申領(lǐng)技能提升補貼：

1．職工本人身份證原件；

2．職工職業(yè)資格證書、技能等級證書原件；

3．職工本人社會**卡或個人銀行卡原件及復印件。

（二）失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)通過查驗失業(yè)保險參保信息，與職業(yè)資格證書、職業(yè)技能等級證書管理系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)比對審核。

（三）失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)按照規(guī)定程序?qū)ι暾垖徍私Y(jié)果公示5個工作日。

（四）公示結(jié)束后無異議的，應按相關(guān)要求，將補貼發(fā)放至申請人本人的個人銀行賬戶或社會**卡。

四、補貼標準 

依據(jù)我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向和人力資源市場需求，補貼標準向相應的非常緊缺職業(yè)（工種）傾斜。根據(jù)我市最 新發(fā)布的職業(yè)（工種）市場需求目錄，取得初級（五級）、中級（四級）和高級（三級）職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的，一般和緊缺職業(yè)（工種）及目錄外工種分別補貼1000元、1500元和2000元，目錄中非常緊缺職業(yè)（工種）分別補貼1200元、1800元和2500元。

同一職業(yè)（工種）同一等級只能申請并享受一次技能提升補貼。（一年考多個證書，只可申請其中一個證書補貼）