健康管理師是應(yīng)社會(huì)發(fā)展、銷售市場(chǎng)必須而造成的專業(yè)技能優(yōu)秀人才,是營(yíng)養(yǎng)健康、美容護(hù)膚推拿、健康食品咨詢與指導(dǎo)、心理咨詢師、常規(guī)體檢大夫、預(yù)防醫(yī)學(xué)大夫、健康教育知識(shí)權(quán)威專家、醫(yī)藥學(xué)信息化管理工作人員的商業(yè)綜合體,是一個(gè)新型熱門崗位,是一份可以做一輩子的鉑金崗位。
健康管理師的發(fā)展前途非常好,并且報(bào)考人數(shù)也慢慢提升。到了今年,健康管理師的報(bào)名人數(shù)已經(jīng)超過(guò)了計(jì)劃人數(shù),導(dǎo)致了很多人員被留在明年了。健康管理師這么熱門,他主要的工作內(nèi)容是什么呢?
工作內(nèi)容
大眾健康服務(wù)的“使者”
由于各種現(xiàn)實(shí)原因,許多白領(lǐng)、精英的生理、心理被迫超負(fù)荷駕駛,處于嚴(yán)重的“亞健康”狀態(tài),我們可以看到許多開(kāi)著數(shù)百萬(wàn)輛車的企業(yè)家,花費(fèi)了很多錢定期維護(hù)汽車,卻非常少想過(guò)為自己的身心健康作按時(shí)維護(hù)保養(yǎng)。各種精銳必須運(yùn)營(yíng)管理公司,一樣也應(yīng)當(dāng)了解自身的身心健康更必須管理方法??墒且?yàn)楣什阶苑獾年惻f觀念及欠佳的生活習(xí)慣造成群眾身心健康觀念冷漠、健康教育知識(shí)欠缺。
社會(huì)需求
供求市場(chǎng)嚴(yán)重失衡。
由于專業(yè)衛(wèi)生管理人員的嚴(yán)重短缺和衛(wèi)生知識(shí)傳播渠道不暢,大多數(shù)人仍然憑經(jīng)驗(yàn)調(diào)整自己。中國(guó)健康教育協(xié)會(huì)相關(guān)專家指出,“中國(guó)需要大約200萬(wàn)名健康管理者。然而,在北京只有大約1000人實(shí)際上持有健康經(jīng)理證書?!霸诿绹?guó),大約每10個(gè)人中就有7個(gè)人享受健康管理服務(wù)。在美國(guó)經(jīng)過(guò)20多年的研究,得出這樣的結(jié)論:90%的個(gè)人和企業(yè)通過(guò)了健康管理,醫(yī)療費(fèi)用下降到原來(lái)水平的10%。10%的個(gè)人和企業(yè)沒(méi)有進(jìn)行健康管理,醫(yī)療費(fèi)用增加了90%。因此,健康管理不僅是一個(gè)概念,也是一種方法。
杏林大講堂是廣東省人社廳直屬機(jī)構(gòu)單位,擁有中醫(yī)資質(zhì)認(rèn)證等,采用小班教學(xué),是中醫(yī)培訓(xùn)的首先機(jī)構(gòu)。